Δευτέρα 12 Μαρτίου 2012

Ν. 4055/2012 " Δίκαιη δίκη και εύλογη διάρκεια αυτής"


Δημοσιεύθηκε στο ΦΕΚ Α΄ 51/12-3-2012 ο ν. 4055/2012 για τη  "Δίκαιη δίκη και εύλογη διάρκεια αυτής"

ΠΡΟΣΟΧΗ



 Άρθρο 113

 Έναρξη ισχύος

 Η ισχύς του παρόντος νόμου αρχίζει από την 2α Απριλίου 2012, εκτός των διατάξεων του άρθρου 110, στις οποίες ορίζεται διαφορετικός χρόνος έναρξης ισχύος.



=============

 Άρθρο 110

 Μεταβατικές διατάξεις

 1. Οι διατάξεις του άρθρου 3 παράγραφος 2 εφαρμόζονται και για τις συζητηθείσες σε πρώτη συζήτηση αιτήσεις συναινετικών διαζυγίων.

 2. Οι υποθέσεις εκούσιας δικαιοδοσίας των άρθρων 1, 4 και 5 του παρόντος μέχρι της υπαγωγής τους στα ειρηνοδικεία υπάγονται στην αρμοδιότητα του προέδρου πρωτοδικών ή του μονομελούς πρωτοδικείου.

 3. Η διάταξη της παραγράφου 7 του άρθρου 237 του Κώδικα Πολιτικής Δικονομίας θα τεθεί σε εφαρμογή με προεδρικό διάταγμα, που θα εκδοθεί με πρόταση του Υπουργού Δικαιοσύνης,
Διαφάνειας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων, στο οποίο θα ορίζονται οι ειδικότερες προϋποθέσεις που πρέπει να πληρούνται για τον τρόπο και τη διαδικασία κατάθεσης των προτάσεων και υποβολής
των σχετικών εγγράφων ηλεκτρονικά.

 4. Απελάσεις που επιβλήθηκαν με βάση ποινή φυλάκισης μέχρι την έναρξη ισχύος του παρόντος νόμου, παράγουν αποτελέσματα και αποκλείουν την είσοδο των αλλοδαπών που απελάθηκαν για χρονικό διάστημα πέντε ετών από την εκτέλεση της απέλασης. Για τις απελάσεις που επιβλήθηκαν
με βάση ποινή κάθειρξης μέχρι την έναρξη ισχύος του παρόντος νόμου, το χρονικό διάστημα
ισχύος της απαγόρευσης εισόδου του αλλοδαπού στη χώρα καθορίζεται από το συμβούλιο
πλημμελειοδικών του τόπου του δικαστηρίου που επέβαλε την απέλαση, ύστερα από αίτηση του
απελαθέντα που υποβάλλεται κατά τη διαδικασία του άρθρου 74 παρ. 3 του Π.Κ., όπως
τροποποιήθηκε με τον παρόντα νόμο.

 5. Η εκτέλεση απελάσεων που έχουν επιβληθεί, έως την έναρξη της ισχύος του νόμου αυτού, με
βάση ποινή φυλάκισης, αναστέλλεται υποχρεωτικά εάν για οποιονδήποτε λόγο δεν
πραγματοποιηθεί εντός τριάντα ημερών από τότε που διαταχθεί η απόλυση υπό όρους του
κρατούμενου αλλοδαπού ή που εκτιθεί πλήρως ή χαριστεί η ποινή του.

 Εάν οι ανωτέρω προϋποθέσεις πληρούνται ήδη κατά την έναρξη της ισχύος του νόμου αυτού ή
εάν πρόκειται περί αλλοδαπών κρατουμένων των οποίων η ποινή έχει ανασταλεί κατ' άρθρο 99
παρ. 1 του Π.Κ., όπως ίσχυε έως τη θέση σε ισχύ του νόμου αυτού, ή κατ' άρθρο 100 του Π.Κ. ή
κατ' άρθρο 100Α του Π.Κ., όπως ίσχυε πριν την κατάργηση του από το άρθρο 34 περίπτωση β'
του ν. 3904/2010 (Α'218) και εφόσον πληρούνται οι τεθέντες από το Δικαστήριο όροι, η αναστολή
επέρχεται, εάν δεν εκτελεστεί η απέλαση μέσα σε τριάντα ημέρες από την έναρξη της ισχύος του
νόμου αυτού.

 Η αναστολή διατάσσεται για διάστημα ενός έτους, που μπορεί να παρατείνεται για ίσο χρονικό
διάστημα εφόσον εξακολουθεί να είναι ανέφικτη η απέλαση, από τον εισαγγελέα πλημμελειοδικών
του τόπου κράτησης, υπό τον όρο της εμφάνισης του απολυόμενου μέσα στο πρώτο πενθήμερο
κάθε μήνα στο αστυνομικό τμήμα διαμονής του. Στους απολυόμενους αλλοδαπούς μπορεί να
επιτραπεί η εργασία υπό τους όρους και τις προϋποθέσεις της παρ. 5 του άρθρου 37 του ν.
3907/2011 για όσο χρόνο διαρκεί η αναστολή εκτέλεσης της απέλασης τους.

 Εάν κατά την αιτιολογημένη γνώμη της αστυνομικής αΡΧή9 1 απέλαση οποιουδήποτε από τους
απολυόμενους αλλοδαπούς καταστεί οποτεδήποτε εφικτή, με διάταξη του εισαγγελέα
πλημμελειοδικών του τόπου κράτησης ανακαλείται η χορηγηθείσα αναστολή και διατάσσεται η
κράτηση του αλλοδαπού για χρονικό διάστημα το πολύ δεκαπέντε (15) ημερών προς
πραγματοποίηση της απέλασης.

 6. Υποθέσεις, οι οποίες με τις διατάξεις του παρόντος νόμου υπάγονται πλέον στην καθ' ύλην αρμοδιότητα του μονομελούς εφετείου κακουργημάτων, εάν μέχρι τη δημοσίευση του παρόντος
νόμου έχει γίνει επίδοση κλητηρίου θεσπίσματος ή κλήσης στον κατηγορούμενο, εκδικάζονται από
το αρμόδιο δικαστήριο στο οποίο έχουν εισαχθεί, ενώ εάν δεν έχει γίνει τέτοια επίδοση
καταλαμβάνονται από τις νέες διατάξεις και εκδικάζονται από το μονομελές εφετείο.

 7. Υποθέσεις του άρθρου 36 οι οποίες δεν έχουν παραπεμφθεί στο ακροατήριο του αρμοδίου μέχρι
τη δημοσίευση του παρόντος νόμου δικαστηρίου με επίδοση κλητηρίου θεσπίσματος ή κλήσης
στον κατηγορούμενο, εισάγονται αμέσως με πράξη του εισαγγελέα εφετών στο κατά τόπον και
σύμφωνα με τις νέες διατάξεις καθ' ύλην αρμόδιο δικαστήριο.

 8. Υποθέσεις του άρθρου 36 που εκκρεμούν στην ανάκριση ή σε οποιοδήποτε στάδιο και σε οποιονδήποτε βαθμό συνεχίζονται σύμφωνα με τις νέες διατάξεις. Οι πράξεις της ποινικής προδικασίας που τελέστηκαν υπό την ισχύ των διατάξεων που τροποποιούνται με το άρθρο 36
διατηρούν το κύρος τους.

 9. Υποθέσεις του άρθρου 38 σε οποιοδήποτε στάδιο της ποινικής διαδικασίας και αν βρίσκονται,
εκδικάζονται σύμφωνα με τις νέες διατάξεις, αν δε ο εισαγγελέας πλημμελειοδικών διαπιστώσει τη
συμπλήρωση του χρόνου παραγραφής, με πράξη του θέτει αυτές στο αρχείο.

 10. Η ισχύς των άρθρων 41 και 44 αρχίζει τρεις (3) μήνες από τη δημοσίευση του παρόντος
νόμου.

Αφορούν τα δικόγραφα  και την πληρεξουσιότητα στο ΣτΕ  (π.δ. 18/1989)


 11. Με προεδρικό διάταγμα, που εκδίδεται με πρόταση του Υπουργού Δικαιοσύνης, Διαφάνειας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων, καθορίζονται οι όροι, οι προϋποθέσεις, οι τεχνικές λεπτομέρειες, καθώς
και κάθε άλλο σχετικό θέμα με την εφαρμογή των άρθρων 42, 49 και 74 του παρόντος.

 12. Από την έναρξη ισχύος του παρόντος νόμου λήγει η θητεία των μελών των προβλεπόμενων
από το Σύνταγμα ανεξάρτητων αρχών, που έχουν επιλεγεί από τη Διάσκεψη των Προέδρων της
Βουλής και έχουν υπηρετήσει ως τακτικά ή αναπληρωματικά μέλη στην ίδια αρχή συνολικά για
χρονικό διάστημα μεγαλύτερο της οκταετίας. Για όσα από τα υπηρετούντα μέλη δεν έχουν
συμπληρώσει οκταετία, από την αρχική επιλογή τους, η θητεία τους παρατείνεται μέχρι τη
συμπλήρωση της οκταετίας. Η αντικατάσταση των αποχωρούντων κατά τα ανωτέρω μελών
πραγματοποιείται μέσα σε έξι (6) μήνες από την έναρξη ισχύος του νόμου. Μέχρι την
αντικατάσταση παρατείνεται η θητεία των αποχωρούντων.

 13. Η Διάσκεψη των Προέδρων αποφασίζει σύμφωνα με τα προβλεπόμενα στον Κανονισμό της
Βουλής και τις διατάξεις του ν. 3051/2002, όπως τροποποιείται με τον παρόντα νόμο. Κατά την
πρώτη ανασυγκρότηση κάθε ανεξάρτητης αρχής τα μισά από τα πρωτοεπιλεγόμενα μέλη, πλην
του Προέδρου της, ορίζονται δια κληρώσεως για θητεία τριών ετών, εφόσον συντρέχει περίπτωση
για τη συμπλήρωση του αριθμού των μελών με τριετή θητεία.

 14. Η ισχύς του άρθρου 66 δεν καταλαμβάνει τις εκκρεμείς κατά την έναρξη ισχύος του παρόντος
υποθέσεις. Από την έναρξη ισχύος του εν λόγω άρθρου καταργούνται: α) οι διατάξεις των
παραγράφων 4Α και 5 του άρθρου 1 του ν. 1406/1983 (Α' 182), όπως η παράγραφος 4Α
προστέθηκε με το άρθρο 48 παρ. 3 του ν. 3900/2010 (Α' 213) και η παράγραφος 5 προστέθηκε με
το άρθρο 51 παρ. 2 του ν. 3659/2008 και τροποποιήθηκε με το άρθρο 48 παρ. 4 του ν.
3900/2010 και β) κάθε γενική ή ειδική διάταξη, η οποία ρυθμίζει διαφορετικά τα θέματα στα οποία
αναφέρεται το παρόν άρθρο.

 15. Οι διατάξεις των άρθρων 47 και 67 του παρόντος εφαρμόζονται στις εκκρεμείς υποθέσεις, για τις οποίες δεν έχει ορισθεί δικάσιμος.

 16. Οι διατάξεις του άρθρου 68 ισχύουν από 16.9.2012 και εφαρμόζονται στις πράξεις και στις δικαστικές αποφάσεις που θα εκδοθούν από την ημερομηνία αυτή και εφεξής.

Αφορά το Ε.Σ.


 17. Οι διατάξεις των παραγράφων 1 και 2 του άρθρου 70 εφαρμόζονται επί αιτήσεων που ασκούνται μετά την πάροδο ενός μηνός από τη δημοσίευση της απόφασης που προβλέπεται στην παράγραφο 3 του άρθρου 3 του ν. 3900/2010 στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως.

Αφορά το Ε.Σ.




 18. Οι διατάξεις των παραγράφων 1 και 2 του άρθρου 71 εφαρμόζονται και στις εκκρεμείς ενώπιον των Τμημάτων υποθέσεις.

Αφορά το Ε.Σ.




 19. Οι διατάξεις του άρθρου 79 δεν εφαρμόζονται στις εκκρεμείς υποθέσεις ενώπιον του αρμόδιου
Κλιμακίου.


 20. Οι διατάξεις των άρθρων 9 και 16 του Α' Μέρους (Πολιτική Δίκη) ισχύουν μετά την πάροδο δύο (2) μηνών από της δημοσιεύσεως του παρόντος στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως.

Διαδικασία στα Πολυμελή Πρωτοδικεία
 Ασφαλιστικά μέτρα - Προσωρινή διαταγή


 21. Οι διατάξεις των άρθρων 1, 4, 5, 8 και 20 ισχύουν από 16 Σεπτεμβρίου 2012.

Νομικά πρόσωπα
 Διαθήκη
 Κληρονομητήριο
 Ηλεκτρονική κατάθεση προτάσεων και σχετικών -  Αναβολή συζήτησης λόγω απεργίας, αποχής
Υποθέσεις εκούσιας δικαιοδοσίας βάσει ειδικών νόμων




 22. Η ισχύς του άρθρου 61 αρχίζει τρεις (3) μήνες από τη δημοσίευση του παρόντος νόμου, πλην
των ρυθμίσεων που αναφέρονται στην τηρητέα διαδικασία και τη δημοσιότητα των συνεδριάσεων
των αρχών, οι οποίες ισχύουν από τη δημοσίευση του παρόντος.

 Τροποποίηση και συμπλήρωση της νομοθεσίας των συνταγματικά κατοχυρωμένων ανεξάρτητων αρχών



 23. Η διάταξη του άρθρου 94, κατά το μέρος που αναφέρεται στη μη μετάθεση δικαστικού λειτουργού πριν τη συμπλήρωση έτους στον τόπο, όπου τοποθετήθηκε, ισχύει από 16 Σεπτεμβρίου 2012.

 24. Εκκρεμείς υποθέσεις των περιπτώσεων β' και γ' της παρ. 8 του άρθρου 51 του ν. 2172/1993,
όπως αυτή αντικαθίσταται με την παράγραφο 6 του άρθρου 111 του παρόντος νόμου, σε
οποιοδήποτε στάδιο βρίσκονται σε άλλες ανακριτικές, εισαγγελικές και δικαστικές αρχές, με την
έναρξη ισχύος του νόμου διαβιβάζονται στις εισαγγελίες πρωτοδικών ή εφετών Πειραιώς.

 25. Το ειδικό επιστημονικό προσωπικό, που υπηρετεί κατά την έναρξη ισχύος του παρόντος
νόμου στις πέντε συνταγματικά κατοχυρωμένες ανεξάρτητες αρχές και εκπληρώνει την κύρια
αποστολή τους, εξακολουθεί να παρέχει τις υπηρεσίες του με την προβλεπόμενη από την κείμενη
νομοθεσία εργασιακή και ασφαλιστική σχέση, υπαγόμενο σε ενιαίο μισθολογικό καθεστώς
σύμφωνα με το άρθρο 22 παρ. 3 του ν. 4024/2011 (Α' 226). Η ρύθμιση της παρ. 2 του άρθρου 4
του ν. 3051/2002 (Α' 220), όπως αντικαθίσται με το άρθρο 61 παρ. 3 του παρόντος εφαρμόζεται
για τους εφεξής προσλαμβανόμενους υπαλλήλους.

 26. Για εκκρεμείς υποθέσεις του άρθρου 25, ως προς τις οποίες συμπληρώνεται ο χρόνος
παραγραφής, την εξάλειψη του αξιοποίνου μπορεί να διαπιστώσει και ο εισαγγελέας εφετών ή
πλημμελειοδικών, κατά περίπτωση, και με πράξη του θέτει τη δικογραφία στο αρχείο.

 27. Η απόφαση της παραγράφου 5 του άρθρου 108 εκδίδεται, κατά την πρώτη εφαρμογή, εντός
τριμήνου από την δημοσίευση του παρόντος. Κατά το διάστημα αυτό δεν επιτρέπεται οποιαδήποτε
μετατροπή ή λύση της εργασιακής σχέσης των υπαλλήλων των Υποθηκοφυλακείων.

32 σχόλια:

  1. Νομοθετικές αστοχίες:
    1. άρθρο 6 παρ. 4: προστίθεται τρίτο εδάφιο ή τρίτη παράγραφος στο άρθρο 60 ΚΠολΔ; Και, εάν προστίθεται εδάφιο, σε ποια παράγραφο;
    2. άρθρο 15 παρ. 11: επαναλαμβάνει την υφιστάμενη διάταξη, όπως ήδη ισχύει!!!

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  2. Με ποια λογική δεν ισχύουν όλα από 16 Σεπτεμβρίου και μας βάζουν τόσες διαφορετικές ημερομηνίες;

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  3. @ Ο/Η Ανώνυμος 12 Μαρτίου 2012 9:57 μ.μ.

    ================
    Άσκηση για το μυαλό. Μην πάθεις και κανένα alzheimer.

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  4. Φήμες ότι το υπουργείο συνεργάζεται με εταιρία κινητής τηλεφωνίας, που προωθεί κινητά με υπενθύμιση, ελέγχεται ως ανακριβής...

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  5. Διορθώνω: Οι φήμες ελέγχονται ως ανακριβείς για να είμαι πιο ακριβής...

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  6. Τι θα γίνει με όσες μανούλες ήδη βρίσκονται σε άδεια μητρότητας ?
    κόβεται αναδρομικά?

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  7. Ο/Η Ανώνυμος είπε..
    12 Μαρτίου 2012 10:35 μ.μ.
    ================
    Κατά τη γνώμη μου απαιτείται ανάκληση της ΥΑ που χορήγησε την άδεια, καθόσον ο νόμος δεν προβλέπει τι γίνεται με τις άδεις που έχουν χορηγηθεί (διορθώστε με αν κάνω λάθος).
    Σε κάθε περίπτωση, συμβουλεύω τόσο τις μητέρες όσο και τις εγκύους (όταν γίνουν μητέρες) να προσφύγουν αμέσως στα διοικητικά δικαστήρια. Επίσης καλό θα ήταν να ερευνηθεί η δυνατότητα υποβολής αίτησης ασφαλιστικών μέτρων ή προσωρινής διαταγής (ας μας διαφωτίσει κάποιος συνάδελφος των διοικητικών).
    Πιστεύω ότι οι δικαστικές ενώσεις θα σταθούν αρωγοί των συναδέλφων.
    Η Κυβέρνηση οφείλει ή να επεκτείνει ΠΑΝΤΟΥ το πεντάμηνο ταυτόχρονα ή να αφήσει ως έχει το εννιάμηνο

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  8. ε ναι ρε παιδια...ή πενταμηνο και για τους τεμπελαρους του δημοσιου ή εννιαμηνο και για τις γυναικες δικαστινες που ξεσκιζονται στη δουλεια...εμ δουλευουμε σαββατα κυριακες γιορτες...εμ και λιγοτερη αδεις...παμε καλα???που ειναι η συνταγματικη αρχη της ισοτητας???μηπως σιγα σιγα να μας απαγορευτει να κανουμε και παιδια???ελεος πια...
    και παρεμπιπτοντως επλπιζω οι νεοι ανθρωποι του χωρου μας να αρχισουν να αντιδρουν σιγα σιγα γιατι οι παλιοι καταλαβαμε οτι ειναι ιδιας εποχης και νοοτροπιας...σαν και αυτους μας φτασανε ως εδω...ας ξυπνησουμε στις εκλογες...ουτε ενας τους στο νεο ΔΣ..ουτε ενας...

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  9. Ελλάδα ...καληνύχτα...
    δικαιοσύνη... έχε γειά...
    με τέτοια έξυπνα νομοσχέδια ο τόπος τι ανάγκη έχει;

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  10. Είναι ντροπή για το ελληνικό κοινοβούλιο να ψηφίζει τέτοιους νόμους-σκούπα (με θεμελιωτικές αλλαγές σε όλους τους κώδικες) και μάλιστα με ευρεία πλειοψηφία των δύο "μεγάλων" κομμάτων, τη στιγμή μάλιστα που πριν από λίγες μόλις ημέρες ψηφίστηκε ο νόμος "περί των αρχών της καλής νομοθέτησης". Όποιος διαβάσει το κείμενο του νόμου, αντιλαμβάνεται αμέσως (ιδίως ως προς τις ποινικές του διατάξεις) ότι ο τίτλος του είναι ... από άλλο ανέκδοτο. Όσο ο Υπουργός Δικαιοσύνης είναι ένας σημαντικός και σύγχρονος πολιτικός άντρας, άλλο τόσο οι διατάξεις του παραπάνω νόμου εξασφαλίζουν τη "δίκαιη δίκη" κατ' άρθρο 6 της ΕΣΔΑ, όπως ψευδεπίγραφα αναφέρει ο τίτλος του... Απλώς ζούμε μέρες τρόϊκας (και ας μην το παραδέχεται ότι ισχύει για το νομοσχέδιο ο φερόμενος ως εμπνευστής του).

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  11. Όσο για την γονική άδεια θέλουμε ίση μεταχείριση με τους δημόσιους υπαλλήλους (εννιάμηνο). Όπου αλλού μας αντιμετωπίζουν ως δημοσίους υπαλλήλους (απογραφές κλπ.), αντιδρούμε λυσσωδώς (και συνήθως οι ράθυμοι, γιατί οι άξιοι δικαστές δεν έχουν ανάγκη επιβεβαίωσης από τίτλους). Και με τον αστυφύλαξ και με τον χωροφύλαξ ..... . Ωστόσο, ο δημόσιος υπάλληλος χτυπάει κάρτα 7 - 15.00, ενώ ο δικαστής, όταν δεν έχει συνεδρίαση, κάθεται σπίτι του (και με το παιδί στην κούνια μπορεί να γράψει και καμιά απόφαση αντί να βλέπει Μενεγάκη). Τελευταία δε την άδεια μητρότητας τη λαμβάνουν και άντρες συνάδελφοι (ίσως θέλουν να...... θηλάσουν). Τα ψέματα όμως πρέπει να τελειώσουν: " Ει τις ου θέλη εργάζεσθαι, μηδέ εσθιέτω" (Απόστολος Παύλος). Ή τουλάχιστον όσοι κάνουν χρήση της άδειας μητρότητας να λαμβάνουν μόνο το βασικό μισθό και όχι και το επίδομα ταχείας διεκπεραίωσης (αφού δεν διεκπεραιώνουν τίποτε) ή το επίδομα οργάνωσης γραφείου (αφού δεν μελετούν και δεν γράφουν). Και ας πάρουν κάτι παραπάνω τα κορόιδα, που τρέχουν να καλύψουν τα κενά με αποσπάσεις ή χρεώνονται διπλές και τριπλές δικογραφίες επιβαρυνόμενοι έτσι τα οικογενειακά βάρη άλλων. Και για όσους σπεύσουν να με βρίσουν τι να κάνουμε ..... η αλήθεια πονάει.

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  12. Στην Πάτρα έφαγε χοντρό γιουχάισμα ο γενικός γραμματέας του υπουργείου δικαιοσύνης ο οποίος και καλά είπε ότι δεν πήρε εντολές από την τρόικα...Ένας νόμος χωρίς λογική και με τεράστιο φόρτο για τους δικαστές,βάζει παράβολα παντού και καθιστά την δίκαια δίκη ασύμφορη και κατά συνέπεια άδικη

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  13. Γις τις συναδέλφους στις οποίες έχει ήδη χορηγηθεί άδεια μητρότητας ή για αυτές που θα υποβάλουν σχετική αίτηση έως 1-4-2012, δεν υπάρχει κανένα θέμα (αναδρομικής) εφαρμογής του νόμου. Πολλώ δε μάλλον, δεν τίθεται θέμα ανάκλησης της ΥπΑπ που χορήγησε την άδεια! Αντίθετα, για τις εγκύους συναδέλφους που θα υποβάλουν αίτηση για άδεια μητρότητας από 3-4-2012 (επομένη της έναρξης ισχύος του νόμου), περαστικά τους! Το μόνο που μπορούν να κάνουν είναι να υποβάλουν αίτηση (στο ΥπΔικ), ζητώντας άδεια 9 (και όχι 5) μηνών και κατά το μέρος που θα απορριφθεί αυτή, μπορούν να προσφύγουν με αίτηση ακύρωσης στο ΣτΕ (ΠΡΟΣΟΧΗ! Παράβολο 150 ευρώ, πλέον συμπαρομαρτούντων μεγαροσήμων, αμοιβή δικηγόρου κλπ.). Επίσης, λυπάμαι που το λέω, αλλά φοβάμαι ότι η αίτηση ακύρωσης είναι εντελώς αμφίβολης έκβασης! Το μόνο επιχείρημα που έχουμε είναι η ανισότητα με τις ρυθμίσεις που ισχύουν για τις δημοσίους υπαλλήλους (αλλά και τις δικηγόρους του ΝΣΚ). Ειρήσθω εν παρόδω ότι στην αιτιολογική έκθεση του νόμου αναγραφόταν (παραπλανητικώς και φυσικά εσφαλμένως) ότι σκοπός της μείωσης του χρόνου άδειας μητρότητας είναι η εξομοίωση με τη ρύθμιση των δημοσίων υπαλλήλων!!!

    "Πρωτοδίκης Δ.Δ."
    Όποια συνάδελφος επιθυμεί να έρθει σε επαφή μαζί μου τα στοιχεία μου είναι στη διάθεσή του blog

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  14. Ο/Η εραστής της «αλήθειας», που επιστράτευσε και τον Απόστολο Παύλο, δεν έχει μάλλον παιδιά ή τα έχει παρκαρισμένα σε γονείς.Θα ήξερε διαφορετικά ότι το παιδί δεν είναι ζωάκι, να το έχεις στην κούνια και να βλέπεις Μενεγάκη.
    Όσο για τους άνδρες που έλαβαν άδεια ανατροφής, που τους ειρωνεύεται διερωτώμενος αν θήλασαν, έχει μείνει μάλλον σε περασμένες δεκαετίες, όταν ο πατέρας πήγαινε στο καφενείο και άφηνε τη μάνα στο σπίτι να τα βγάλει πέρα με τα παιδιά, χωρίς να ξέρει ούτε τί θα πεί πάνα ή φαγητό παιδιού ή βόλτα με το μωρό. Αυτά όμως είναι προσωπικές επιλογές του καθενός, τί κάνει στη ζωή του (αν κάνει παιδιά, πόσα παιδιά και πώς τα μεγαλώνει ...) όπου δεν έχουν λόγο οι άλλοι.Πάντως, είναι πολύ λίγοι οι άνδρες που έλαβαν άδεια και σε κάθε περίπτωση δεν πήραν την αντίστοιχη άδεια οι γυναίκες τους.

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  15. Πριν από μερικά – όχι πολλά – χρόνια, κατά τη διάρκεια διαλείμματος στην ΕΣΔΙ ακούω δύο σπουδάστριες (οι οποίες κοιτούσαν περιφρονητικά δύο άλλες, οι οποίες συζητούσαν για τους επικείμενους γάμους τους) να λένε η μία στην άλλη: «Τώρα να δεις που από του χρόνου αυτές θα αρχίσουν να γεννοβολάνε κι εμείς θα κάνουμε όλη τη δουλειά». Δυστυχώς, πέρα από την αλήθεια, πονάει και όταν συνειδητοποιούν κάποιοι ότι έχουν καταλήξει ναυάγια της ζωής. Και βέβαια αυτό δεν αφορά μόνο γυναίκες του κλάδου. Ναυάγιο είναι και ο δικαστής που έχει βολευτεί γιατί παντρεύτηκε δημόσιο υπάλληλο και του μεγαλώνει το παιδί έχοντας πάρει δύο χρόνια συνολική άδεια, αλλά όταν πρόκειται για γυναίκα συνάδελφό του εισηγείται μειωμένη άδεια, περικοπή μισθού ή ακόμα και μη προαγωγή της σε περίπτωση που κάνει χρήση ολόκληρης της άδειας (έτσι για να μάθει).
    ΥΓ. Έχω την περιέργεια σε ποιο πρωτοδικείο ο δικαστής, « όταν δεν έχει συνεδρίαση, κάθεται σπίτι του μπορεί να γράψει και καμιά απόφαση» (όχι ότι είναι και απαραίτητο), να ζητήσω κι εγώ το καλοκαίρι μετάθεση.

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  16. Δηλαδή μετά την 2α Απριλίου οι υποθέσεις εκούσιας δικαιοδοσίας (άρθρο 17 ν.4055/2012 π.χ. διορθώσεις ληξιαρχικών πράξεων, δικαστικές συμπαραστάσεις κλπ), πλην των αναφερόμενων στη διάταξη της παρ. 21 του άρθρου 110 του νόμου αυτού θα υπάγονται στα ειρηνοδικεία;

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  17. Συναδελφε εσυ που λες οτι γραφουμε και με το μωρο σητν κουνια...προφανως δεν εχεις παιδια και δεν εισαι γυναικα...οατν στην επομενη ζωη γινεις γυναικα και σε ποναει η μεση σου και η πλατη σου και ζαλιζεσαι και καθεσαι με τις ωρες στην εδρα και στο γραφειο να γραφεις...οταν σηκωνεσαι το βραδυ ανα μια ωρα να θηλασεις...και ταυτοχρονα εχεις να φροντισεις και τον αντρα-σαν και εσενα- που δεν κανει τιποτα και το αλλο το παιδι...με ενα μωρο στην αγκαλια...ελα να μας τα ξαναπεις...οσο για τα επιδοματα επρεπε να ξερεις οτι εχουν δοθει αντι του μισθου, για να τα κοβουν οποτε θελουν, ενω ειναι στην ουσια μισθος...ντροπη εχω μονο να πω...

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  18. Προς τον ανώνυμο των 13-03-2012 6.19 μμ: Το μήνυμα σας είναι άκρως προκλητικό, προσβλητικό και εκτός πραγματικότητας και μου δίνει το δικαίωμα να πιστεύω ότι α) δεν είστε δικαστής και δεν γνωρίζετε ότι το να "γράψεις και καμιά απόφαση" όπως λέτε απαιτεί απόλυτη συγκέντρωση και πολύωρη αποκλειστική αφοσίωση στην απόφαση, διότι οι δικαστές δεν πληκτρολογούν απλά αποφάσεις στον υπολογιστή ούτε κάνουν copy paste και β) εάν είστε δικαστής δεν είστε γυναίκα και δεν έχετε αποκτήσει παιδί. Για να αποκαταστήσουμε τα πράγματα 1ον) η γυναίκα εγκυμονούσα δικαστής ανεβαίνει στην έδρα μέχρι και τον έκτο μήνα και όταν παίρνει την άδεια της (7ο έως 9ο μήνα) εργάζεται σαν τρελλή στο σπίτι για να προλάβει να διεκπαραιώσει το βουνό των δικογραφιώε που έχει χρεωθεί πριν γεννήσει. Και όλα αυτά αντιμετωπίζοντας και όλα τα λειτουργικά προβλήματα που της δημιουργεί η εγκυμοσύνη (εύκολη κόπωση, εμετούς, αναγούλες, εξάντληση) που καθιστούν πολύ δυσκολότερο το να φέρει εις πέρας τις υπηρεσιακές της υποχρεώσεις. Η προσωπική μου εμπειρία από φίλες συναδέλφους ήταν ότι οι 9 στις 10 ζήτησαν από τον γιατρό τους να μεταφέρει την ημερομηνία τοκετού για όσο το δυνατόν αργότερα για να προλάβουν να τελειώσουν το γράψιμο. Αντίθετα η δημόσια υπάλληλος από την πρώτη ημέρα που λαμβάνει την άδεια της κάθεται, δεν εργάζεται με κανένα τρόπο και μπορεί να αφοσιωθεί στην εγκυμοσύνη της και να προετοιμαστεί για την έλευση του παιδιού της. 2) Η δική μας εργασία είναι τόσο γεμάτη με ένταση που θέτει σε κίνδυνο την εγκυμοσύνη μας. Έχω παραδείγματα δύο συναδέλφων που μετά από έδρα κατέληξαν στο νοσοκομείο με κίνδυνο αποβολής διότι έτυχε να αντιμετωπίσουν στο ποινικό τέτοια ένταση με απείθαρχους συνηγόρους και ημίτρελλους διαδίκους που προκειμένου να επιβάλουν την τάξη στο Δικαστήριο κόντεψαν να αποβάλουν. 3) Όταν γίνετε γονιός θα καταλάβετε γιατί δεν είναι δυνατόν να "γράψεις και καμιά απόφαση" όπως τόσο λαϊκά και ελαφριά τη καρδία λέτε, με το μωρό στην κούνια. Διότι το μωρό δεν είναι αντικείμενο που το πετάς στην κούνια και κάθεσαι ανενόχλητος να δουλέψεις ή να δεις Μενεγάκη, αλλά αντίθετα απαιτεί πλήρη απασχόληση και εγρήγορση και ιδίως όταν αντιλαμβάνεται ότι η μητέρα του είναι στο σπίτι. Ρωτήστε καμία γυναίκα δικαστή και μητέρα και μετά βεβαιότητας θα σας απαντήσει ότι είτε πήρε γυναίκα για να κρατάει το παιδί όταν είναι σπίτι και γράφει είτε το πήγε στον παιδικό σταθμό γιατί πολύ απλά ΔΕΝ ΓΙΝΕΤΑΙ να γράφεις και να κρατάς και το παιδί σου ταυτόχρονα. Επίσης θα σας πει πόσο εφιαλτικό είναι να κλειδώνεσαι στο γραφείο σου για να γράψεις και το παιδί σου που αντιλαμβάνεται ότι είσαι στο σπίτι να έρχεται να σου χτυπάει συνεχώς την πόρτα να φωνάζει και να κλαίει γιατί δεν ασχολείσαι μαζί του. Τα κενά που λέτε ότι καλύπτετε λόγω εγκυμοσύνης συναδέλφων τα καλύπτουμε και εμείς οι γυναίκες όταν άλλες γυναίκες συνάδελφοί μας μένουν έγκυες αλλά δεν δυσανασχετούμε γιατί εμείς δεν βαριόμαστε να δουλέψουμε κατά καιρούς παραπάνω όπως προφανώς εσείς. Για το ότι τα κενά λόγω εγκυμοσύνης γίνονται έντονα αντιληπτά στην επαρχία ευθύνεται η επιλογή των κυβερνώντων να μην προσλαμβάνουν ποτέ αρκετούς δικαστές, ώστε να μπορούν να καλυφθούν αυτά τα κενά καταλλήλως. Σας συμβουλεύω δύο πράγματα 1) να εισηγηθείτε στον Υπουργό στην επόμενη προκήρυξη για τη σχολή Δικαστών να αποκλείσει τη συμμετοχή γυναικών υποψηφίων, 2) να προωθήσετε τη δημιουργία νέου πειθαρχικού αδικήματος ήτοι αυτού της εγκυμοσύνης και 3) την επόμενη φορά που θα πάθετε γαστρεντερίτιδα και θα είστε αγκαλιά με την τουαλέτα λόγω εμετών και ανακατέματος, μην κάτσετε στο σπιτάκι σας. Να πάτε να δικάσετε κανονικά για να καταλάβετε πως νιώθουν οι έγκυες συνάδελφοί σας που από τον πρώτο μήνα της εγκυμοσύνης έχουν αυτά τα συμπτώματα και συνεχίζουν να δικάζουν κανονικά.

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  19. Μία απορία και μία πρόταση.
    Η απορία: Με το άρθ. 33 του νόμου προβλέπεται, για τις ποινικές δίκες, ότι μόνο δύο αναβολές κατ' άρθ. 349 ΚΠΔ μπορούν να δοθούν. Και ερωτώ: εάν έχει εξαντληθεί το ωράριο του δικαστηρίου (και μετά από τυχόν διακοπή ή διακοπές), τί θα γίνει με τις υποθέσεις που έχουν ήδη δύο 349; Θα ματαιώνεται η συζήτηση;
    Η πρόταση: Εάν το κρίνει πρόσφορο ο διαχειριστής του blog, προτείνω τη δημιουργία ενός θέματος στο οποίο θα κάνουμε προτάσεις για την πραγματική επιτάχυνση της απονομής της δικαιοσύνης και την καταπολέμηση της δικομανίας. Μάλιστα θα ήταν καλύτερο οι αναρτήσεις να περιλαμβάνουν και διατύπωση των προτάσεων σε τύπο νομικών διατάξεων. Με συνείδηση ότι πρέπει να ληφθούν μέτρα - σοκ. Αλλοιώς η κατάσταση δεν διορθώνεται με τα όλα αυτά τα απίθανα των νόμων για την επιτάχυνση.
    Νομίζω, συνάδελφοι, πως αντί να γκρινιάζουμε πρέπει να πάρουμε κάποια τέτοια πρωτοβουλία. Όχι για εμάς, αλλά για τον κόσμο που μας κοιτάζει με απελπισία κάθε φορά που γράφουμε "αναβ - 349 - ωράριο" και ντρεπόμαστε να τους κοιτάξουμε στα μάτια (όχι επειδή εμείς φταίμε, αλλά επειδή φαίνεται πως τελικά μόνο εμείς ανησυχούμε πραγματικά - κάτι άλλοι απλά δεν επιθυμούν να αλλάξει το σύστημα).

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  20. Έχει δημιουργηθεί στο forum σχετικό θέμα

    http://dikastis.forumgreek.com/f20-forum

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  21. Συνάδελφε της 14 Μαρτίου 2012 (9:52), δεν μας τα λες καλά.
    Στείρωση χρειαζόμαστε σας τα συμπαθή τετράποδα. Πως και δε σκέφθηκε κάποιος φωστήρας αυτή τη λύση; Μαζί με τις υγειονομικές εξετάσεις που προσκομίζουμε κατά το διορισμό, να προσκομίζουμε και πιστοποιητικό αφαίρεσης μήτρας και λοιπόν οργάνων, ώστε να είναι σίγουροι όλοι ότι δε θα την "κοπανήσουμε".
    Το λυπηρό είναι ότι συνεχώς διαπιστώνω, τόσο η ίδια όσο και μέσω συναδέλφων, ότι η μεγαλύτερη πολεμική εναντίον των εγκύων ασκείται όχι από άνδρες αλλά από γυναίκες, ακόμα και από αυτές που έχουν λάβει κατά το παρελθόν άδεια. Μετά καλούμαστε να εφαρμόσουμε νόμους που αποβλέπουν στην προστασία της οικογενείας και τη μητρότητας, όταν εμείς οι ίδιοι εκφραζόμαστε υποτιμητικά για τις μητέρες.
    Συμβουλεύω τους σχολιαστές που γράφουν όλα τα ανωτέρω εναντίον των εγκύων, να ρωτήσουν τη γυναίκα τους ή καλύτερα τη μανούλα τους, να δούμε τι απάντηση θα λάβουν.

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  22. Διόρθωση.

    " και λοιπών οργάνων " είναι το σωστό

    και όχι

    "και λοιπόν οργάνων"

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  23. Σωματεία μας θέλουν υπαλλήλους όλη μέρα με ένα αστείο ποσό (τόσα προβλέπει ο νόμος, δεν είναι θέμα χρηματικό είναι οι ώρες απασχόλησης και ο αριθμός των μελών), διαβάζω τον νέο νόμο, και βλέπω πως "δεν θα μου οφείλεται μισθός" αν έχω καθυστέρηση δικογραφιών και θλίβομαι πραγματικά. Η μοναδική κενή μου μέρα υπηρεσίας χρησιμοποίεται προς δόξαν συνδικαλισμού . Κατά τα άλλα επιτάχυνση της δικαιοσύνης, και "ηλεκτρονικά δικόγραφα" (σιγά μην στο επιδώσω μέσω facebook κύριε...) και άλλες αστειότητες κατάλληλες να γιγαντώσουν το κλίμα αντιπάθειας του κόσμου ότι ο δικαστής φταίει για την αργοπορία της δικαιοσύνης. Φυσικά ανοίγεις τον πιο απλό φάκελο και δεν υπάρχει τίποτα μέσα, και είσαι στα τηλέφωνα προς δόξα του 227.Μόνο θλίψη..

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  24. Να ξεκινήσω με το να ξεκαθαρίσω ότι δεν είμαι δικαστής, είμαι ιδιωτικός υπάλληλος και η σύζυγος μου επιθυμεί να γίνει δικαστής.
    Θα ήθελα να αναφερθώ στον κύριο ό οποίος μιλάει με τόσο απαξιωτικά λόγια για συναδέλφους του μητέρες.. Απορώ πραγματικά πως είναι δυνατόν να διατυπώνονται τέτοιες απόψεις για τις μητέρες δικαστίνες, να τις ρίχνουν ουσιαστικά στον Καιάδα επειδή απλά τόλμησαν να φέρουν στον κόσμο ένα παιδί..
    Ως πολίτης, προβληματίζομαι όταν διαπιστώνω ότι μέσα στο Δικαστικό Σώμα υπάρχουν δικαστικοί λειτουργοί οι οποίοι έχουν τόσο αιρετικές και προσβλητικες για την ανθρώπινη αξιοπρέπεια απόψεις, αφορώσες σ' ένα θέμα που η κοινή λογική υπαγορεύει ότι άδικα μειώθηκε η άδεια ανατροφής τέκνου στις γυναίκες δικαστίνες.
    Θεώρω ότι οι δικαστικοί λειτουργοί έχετε όντως επωμιστεί ένα χρέος που δεν σας ανήκει, όπως εύστοχα είπε ο Πρόεδρος του Συμβολίου της Επικρατείας, αλλά αυτό σε καμία περίπτωση δεν δικαιολογεί τέτοιες απόψεις.

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  25. Διαβάζοντας την ανάρτησή σας την συνέδεσα άμεσα με μία αντίστοιχη ανάρτηση σε ένα άλλο blogspot... ΤΡΕΜΕΙ το ΣΥΣΤΗΜΑ τελικά τη ΔΙΚΑΣΤΙΚΗ ΕΞΟΥΣΙΑ...
    http://alampasis.blogspot.com/2012/03/40552012.html

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  26. Το άρθρο 87 του νέου νόμου, αναφέρει οτι η κληρωση των προεδρευοντων γινεται Ιανουαριο και Ιουλιο. Εγω ειμαι Πρόεδρος σε επαρχιακο πρωτοδικειο και πιθανον τον Σεπτέμβριο να μην παραμείνει κανενας από τους πρωτοδίκες μου, που υπηρετούν τώρα. Ποιούς θα συμπεριλαβω στην κλήρωση? Αυτούς που υπηρετούν τον Ιούλιο ή αυτούς που θα έρθουν τον Σεπτέμβριο? Και αφού η διάταξη ισχύει από 2.4.2012, θα πρέπει να κάνω κλήρωση άμεσα και για τον Μάιο και τον Ιούνιο, ή θα περιμένω τον Ιούλιο?

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  27. Καλησπέρα και ευχαριστούμε για τη διαφωτιστικότατη λίστα!
    Μια απορία: οι υποθέσεις που αφορούν τη θέση ατόμου σε δικαστική συμπαράσταση, υπάγονται στο ειρηνοδικείο από 2 Απριλίου ή από 16 Σεπτεμβρίου;
    Ευχαριστώ!

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  28. https://docs.google.com/open?id=1f1GthiZdO1bBPppAcd2s35W_QSuzEelP9JoWTt1nx0b3tAFVziB8zqdt5RqV

    =================

    Στο ανωτέρω link θα βρείτε μια απόφαση γραμμένη με χιουμορ, από συνάδελφο ειρηνοδίκη. Θέτει ένα θέμα αναφορικά με τις προσημειώσεις.

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  29. Πολύ καθυστερημένα και με τον κίνδυνο να μη το δει κανείς.

    Το 110 παρ. 21 αναφέρει και τις τροπ. του άρθρου 17 (ΚΠολΔ). Στις πρώτες εκτυπώσεις το ΦΕΚ δεν το ανέφερε. Πρέπει να είχε δημοσιευθεί εσφαλμένα και να διορθώθηκε εκ των υστέρων. Το έχει δει κανείς;

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  30. Ολες οι γυναίκες εργαζόμενες πρέπει να λαμβάνουν άδεια κυήσεως και μητρότητας. Δεν διαφωνεί κανείς. Μπορούν όμως οι γυναίκες δικαστές να μας εξηγήσουν, αν ακόμη ισχύει αυτό, για ποιό λόγο να δικαιούνται μεγαλύτερη άδεια από τη μητέρα που εργάζεται στον ιδιωτικό τομέα; Μου φαίνεται ότι και οι δύο είναι το ίδιο μητέρες, ενώ η εργασία της δικαστή δεν είναι δυσκολότερη από την κυριολεκτικά "δουλειά" στο εργοστάσιο και σε κάθε περίπτωση αμείβεται με μέσο μισθό πενταπλάσιο από τον αντίστοιχο μισθό του ιδιωτικού τομέα. Να λαμβάνουν συνεπώς άδεια οι μητέρες δικαστές, αλλά άδεια με εύλογη διάρκεια, επειδή οι υπόλοιποι συνάδελφοί τους δεν είναι υποχρεωμένοι να αναλαμβάνουν ευθύνες για τις προσωπικές επιλογές τους. Ο δικαστής απασχολείται με "σύμβαση έργου" και όχι "εργασίας"...

    ΑπάντησηΔιαγραφή
  31. @29.06.2012 10:30 Αυτού του είδους τα απλουστευτικά επιχειρήματα χρησιμοποιούσε και ο εθνικοσοσιαλισμός.
    Πρώτα από όλα βλέπω ότι πιστεύεται ότι η χειρωνακτική εργασία είναι κανονική "δουλειά" σε αντίθεση με την πνευματική. Θα σας θυμίσω ότι στο εργατικό δίκαιο οι εργαζόμενοι διακρίνονται σε υπαλλήλους και εργάτες. Ο υπάλληλος έχει περισσότερα δικαιώματα από τον εργάτη. Και αυτό όχι γιατί τάχα ο ένας είναι άνθρωπος και ο άλλος κάτι λιγότερο, αλλά διότι το εργατικό δίκαιο πέρα από την αξιοπρεπή διαβίωση του εργαζομένου μεριμνά και για την παραγωγικότητα του εργαζομένου (που είναι το ενδιαφέρον για τον εργοδότη). Επίσης νοιώθω την ανάγκη να σας θυμίσω ότι η άδεια ανατροφής παιδιού δεν είναι προνόμιο των γυναικών, αλλά δικαίωμα κάθε γονιού. Η άδεια κυήσεως, η οποία στην πραγματικότητα είναι άδεια αναρρωτική, ναι συνιστά προνόμιο μόνο των κυοφόρων.

    ΑπάντησηΔιαγραφή

Θα θέλαμε να σας ενημερώσουμε, αναφορικά με τα σχόλια που δημοσιεύονται ότι:
1) Δε θα δημοσιεύονται δυσφημιστικά και εξυβριστικά σχόλια
2) Δε θα δημοσιεύονται ΑΣΧΕΤΑ σχόλια σε ΑΣΧΕΤΕΣ αναρτήσεις
3) Δε θα δημοσιεύονται επαναλαμβανόμενα σχόλια στην ίδια ανάρτηση
4) Δε θα δημοσιεύονται σχόλια σε Greeklish


5) Σχόλια σε ενυπόγραφα άρθρα θα δημοσιεύονται μόνον εφόσον και αυτά είναι ενυπόγραφα.
6) Σχόλια σε ενυπόγραφο σχόλιο θα δημοσιεύονται μόνον εφόσον και αυτά είναι ενυπόγραφα.

7) ΤΑ ΣΧΟΛΙΑ ΔΗΜΟΣΙΕΥΟΝΤΑΙ ΜΟΝΟ ΣΤΙΣ ΑΝΑΡΤΗΣΕΙΣ ΠΟΥ ΥΠΑΡΧΕΙ ΣΧΕΤΙΚΗ ΕΠΙΣΗΜΑΝΣΗ "ΕΠΙΤΡΕΠΟΝΤΑΙ ΣΧΟΛΙΑ"


Η ΑΝΑΡΤΗΣΗ ΤΩΝ ΣΧΟΛΙΩΝ ΔΕ ΣΗΜΑΙΝΕΙ ΟΤΙ ΥΙΟΘΕΤΟΥΝΤΑΙ ΑΠΌ ΤΗ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗ